HR-брендинг

Как повысить узнаваемость бренда в сети

Книга Как повысить узнаваемость бренда в сети созданная Андрей Утаник может относится к жанру брендинг, интернет-бизнес, реклама. Стоимость электронной книги Как повысить узнаваемость бренда в сети с идентификатором 39294576 составляет 49.90 руб.

Книга содержит профессиональные рекомендации по повышению уровня узнаваемости компании и практические примеры. Она будет полезна начинающим специалистам в области интернет-маркетинга, PR и рекламы, а также тем, кто хочет получить лучший результат от рекламы в интернете и завоевать статус лидера среди брендов отрасли.

Также имеется ФРАГМЕНТ ТЕКСТА для ознакомления!

Коротко о главном в электронной версии о продвижении с идентификатором 39294576:

Андрей Утаник работа о специальной рекламе брендинг, интернет-бизнес, реклама

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги книг о маркетинге всемирной сети.

Скачать Как повысить узнаваемость бренда в сети ОнЛайн

Электронная книга в жанре брендинг, интернет-бизнес, реклама HR-брендинг, реклама в Интернете, Самиздат для обучения и всестороннего развития.

Скачать ОнЛайн материалы автора Андрей Утаник на устройства FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML MOBI форматы. Цена скачивания составляет 49.90 руб.

Читать бесплатно отрывок из книги или купить полную электронную версию:

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 49.90 руб.

Как стать ресторатором. Правила получения прибыли

Книга Как стать ресторатором. Правила получения прибыли созданная Максат Ишанов может относится к жанру общественное питание, просто о бизнесе, работа с клиентами. Стоимость электронной книги Как стать ресторатором. Правила получения прибыли с идентификатором 48428589 составляет 1600.00 руб.

«Как стать ресторатором. Правила получения прибыли» – это практическое пособие по созданию ресторанного бизнеса. Книга поэтапно рассказывает об эволюции личности ресторанного менеджера на конкретных прикладных примерах, показывает, как меняется отношение управляющего к задачам, проблемам и обязанностям при переходе с одной должности на другую, как трансформируется его мышление.

Это исследование будет полезно всем предпринимателям, стремящимся овладеть искусством создания HR-бренда, который позволит продавать рабочие места в компании как продукт. Информация, представленная в книге, научит системно принимать решения, эффективно управлять людьми и процессами, развивать компанию по международным стандартам.

Автор книги Максат Ишанов – известный предприниматель, ресторатор, прошедший путь от бариста в Coffee Bean до руководителя подразделений, а потом и целых сетей ресторанов GOODMAN, «Филимонова и Янкель», «Якитория», «Две палочки», Lambic, ныне партнер в управляющей компании Upster.

Также имеется ФРАГМЕНТ ТЕКСТА для ознакомления!

Коротко о главном в электронной книге о популярном бизнесе с идентификатором 48428589:

Максат Ишанов работа о популяризации бизнеса в жанре общественное питание, просто о бизнесе, работа с клиентами

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги книг о бизнесе в России и мире.

Скачать Как стать ресторатором. Правила получения прибыли ОнЛайн

Электронная книга в жанре общественное питание, просто о бизнесе, работа с клиентами HR-брендинг, прибыльный бизнес, ресторанный бизнес, управление проектами для обучения и всестороннего развития.

Скачать ОнЛайн материалы автора Максат Ишанов на устройства FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML MOBI форматы. Цена от бесплатной до выставленной и в данном случае стоимость скачивания составляет 1600.00 руб.

Читать бесплатно отрывок из книги или купить полную электронную версию:

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 1600.00 руб.

HR-брендинг: Работа с поколением Y, новые инструменты для коммуникации, развитие корпоративной культуры и еще 9 эффективных практик

Книга HR-брендинг: Работа с поколением Y, новые инструменты для коммуникации, развитие корпоративной культуры и еще 9 эффективных практик созданная Нина Осовицкая может относится к жанру брендинг, корпоративная культура, мотивация, поиск и подбор персонала, управление персоналом, эффективность бизнеса. Стоимость электронной книги HR-брендинг: Работа с поколением Y, новые инструменты для коммуникации, развитие корпоративной культуры и еще 9 эффективных практик с идентификатором 22967610 составляет 269.00 руб.

Новая книга об HR-брендинге основана на проектах победителей и номинантов «Премии HR-бренд 2013». Помимо лучших практик от лучших работодателей России, а также результатов российских и международных исследований в книгу вошли уникальные материалы – интервью с наиболее профессиональными и эффективными HR-командами, подробно рассказывающими о собственных разработках, которые удостоились Премии, и роли HR в современном бизнесе.

Как определить свои целевые аудитории на рынке труда? Как мотивировать рядовых сотрудников на достижение амбициозных целей компании? Как удержать лучших специалистов? Каким образом средний бизнес может выиграть в конкурентной борьбе с крупными компаниями за перспективную молодежь?

Ответы на эти вопросы читатель найдет, ознакомившись с представленными здесь программами. Компании, реализовавшие их, уже получили впечатляющие результаты в снижении издержек и повышении эффективности работы. Своим опытом делятся Coca-Cola Hellenic, Mars, Nokian Tyres, «МегаФон», Независимая лаборатория ИНВИТРО, ОБИ, «Эльдорадо» и многие другие.

В электронную версию добавлены новейшие данные опросов среди компаний о размерах HR-бюджетов и использовании digital-инструментов, а также советы экспертов Консалтингового центра HeadHunter о специфике развития HR-бренда в условиях ограниченных бюджетов и острой конкуренции.

Издание будет полезно HR-специалистам, маркетологам и руководителям всех уровней.

Также имеется ФРАГМЕНТ ТЕКСТА для ознакомления!

Коротко о главном в электронной книге для бизнесменов и их сотрудников с идентификатором 22967610:

Нина Осовицкая работа о поведении в коллективе в жанре брендинг, корпоративная культура, мотивация, поиск и подбор персонала, управление персоналом, эффективность бизнеса

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги книг по Корпоративной культуре
.

Скачать HR-брендинг: Работа с поколением Y, новые инструменты для коммуникации, развитие корпоративной культуры и еще 9 эффективных практик ОнЛайн

Электронная книга в жанре брендинг, корпоративная культура, мотивация, поиск и подбор персонала, управление персоналом, эффективность бизнеса HR-брендинг, конкурентоспособность, мировой опыт, рекрутинг, рынок труда для обучения и всестороннего развития.

Скачать ОнЛайн материалы автора Нина Осовицкая на устройства FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML MOBI форматы. Цена от бесплатной до выставленной и в данном случае стоимость скачивания составляет 269.00 руб.

Читать бесплатно отрывок из книги или купить полную электронную версию:

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 269.00 руб.

Актуальный HR-брендинг. Секреты лучших работодателей

Книга Актуальный HR-брендинг. Секреты лучших работодателей созданная Нина Осовицкая может относится к жанру корпоративная культура, поиск и подбор персонала, управление персоналом, эффективность бизнеса. Стоимость электронной книги Актуальный HR-брендинг. Секреты лучших работодателей с идентификатором 26336596 составляет 249.00 руб.

Книга раскрывает ключевые тенденции, сформировавшиеся за последние годы в области работы с репутацией компании как работодателя. На ее страницах представлены проекты номинантов и победителей «Премии HR-бренд 2011», подробные примеры из российской и зарубежной практики HR-брендинга, а также советы авторитетных экспертов. В заключительной части читатели ознакомятся с такими актуальными темами, как автоматизация HR-процессов, обучение соискателей и сотрудников (включая данные опросов в 2016–2017 годах), построение корпоративной культуры и создание ценностного предложения работодателя.

Также имеется ФРАГМЕНТ ТЕКСТА для ознакомления!

Коротко о главном в электронной книге для бизнесменов и их сотрудников с идентификатором 26336596:

Нина Осовицкая работа о поведении в коллективе в жанре корпоративная культура, поиск и подбор персонала, управление персоналом, эффективность бизнеса

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги книг по Корпоративной культуре
.

Скачать Актуальный HR-брендинг. Секреты лучших работодателей ОнЛайн

Электронная книга в жанре корпоративная культура, поиск и подбор персонала, управление персоналом, эффективность бизнеса HR-брендинг, конкурентоспособность, мировой опыт, рекрутинг, рынок труда, советы профессионалов для обучения и всестороннего развития.

Скачать ОнЛайн материалы автора Нина Осовицкая на устройства FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML MOBI форматы. Цена от бесплатной до выставленной и в данном случае стоимость скачивания составляет 249.00 руб.

Читать бесплатно отрывок из книги или купить полную электронную версию:

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 249.00 руб.

Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов

Книга Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов созданная Светлана Иванова может относится к жанру корпоративная культура, поиск и подбор персонала. Стоимость электронной книги Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов с идентификатором 40285676 составляет 319.00 руб.

HR-брендинг позволяет компании создать позитивную репутацию на рынке труда, снизить текучесть кадров, привлекать и удерживать лучших кандидатов. Да, можно добиться впечатляющих результатов минимальными средствами. Но вы встретите на пути множество ловушек. Светлана Иванова рассказывает об основных сложностях HR-брендинга. Почему награда сотруднику или подарок клиенту может вызвать негативные эмоции, что может пойти не так при адаптации новичков, как сделать корпоративные мероприятия действительно полезными? Вы научитесь проводить исследования лояльности и сможете выстроить реально работающую корпоративную культуру.

Также имеется ФРАГМЕНТ ТЕКСТА для ознакомления!

Коротко о главном в электронной книге для бизнесменов и их сотрудников с идентификатором 40285676:

Светлана Иванова работа о поведении в коллективе в жанре корпоративная культура, поиск и подбор персонала

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги книг по Корпоративной культуре
.

Скачать Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов ОнЛайн

Электронная книга в жанре корпоративная культура, поиск и подбор персонала HR-брендинг, HR-менеджмент, корпоративный менеджмент, рекрутинг, эффективное руководство для обучения и всестороннего развития.

Скачать ОнЛайн материалы автора Светлана Иванова на устройства FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML MOBI форматы. Цена от бесплатной до выставленной и в данном случае стоимость скачивания составляет 319.00 руб.

Читать бесплатно отрывок из книги или купить полную электронную версию:

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 319.00 руб.

HR-Бренд. 5 шагов к успеху вашей компании

Книга HR-Бренд. 5 шагов к успеху вашей компании из серии , созданная Ольга Бруковская, Нина Осовицкая, может относится к жанру Корпоративная культура, Управление, подбор персонала, Маркетинг, PR, реклама. Стоимость электронной книги HR-Бренд. 5 шагов к успеху вашей компании с идентификатором 583315 составляет 199.00 руб.Ольга Бруковская, Нина Осовицкая HR-Бренд. 5 шагов к успеху вашей компании в жанре Корпоративная культура, Управление, подбор персонала, Маркетинг, PR, реклама

Электронная книга HR-Бренд. 5 шагов к успеху вашей компании

Короткоо главном в электронной книге с идентификатором 583315:

 

Эта книга знакомит читателей с новыми тенденциями и лучшими практиками HR-брендинга, развивая тему предыдущей книги из этой серии «Как построить HR-бренд вашей компании. 53 способа повысить привлекательность компании-работодателя». Ее смысловым ядром стали проекты, представленные на Премию «HR-БРЕНД 2009» и специально подобранные для этого издания компанией HeadHunter.

На страницах книги приводятся результаты наиболее авторитетных исследований в области построения имиджа компании как работодателя, обобщается лучший российский опыт создания и продвижения HR-бренда таких известных компаний, как ООО «Майкрософт Рус», DHL International, Adidas Group, Intel Corporation и других.

Являясь практическим руководством по HR-брендингу, это издание, помимо теоретических знаний, дает читателям ценную информацию, необходимую для планирования и реализации успешных HR-брендинговых проектов. А правильно выстроенная работа с HR-брендом позволяет эффективнее нанимать, мотивировать и удерживать лучших сотрудников и, следовательно, побеждать в войне за таланты.

Авторы книги – Ольга Бруковская, директор Премии «HR-БРЕНД», и Нина Осовицкая, консультант Премии «HR-БРЕНД».

Книга предназначена для директоров и менеджеров по персоналу, руководителей департаментов маркетинга, а также генеральных директоров компаний.

Электронная книга из серии автор(-ы) Ольга Бруковская, Нина Осовицкая в жанре Корпоративная культура, Управление, подбор персонала, Маркетинг, PR, реклама, будет интересна тем, кто ищет информацию по теме раскрутка бренда, торговая марка (бренд), HR-брендинг, Ольга Бруковская, Нина Осовицкая.

Можно читать HR-Бренд. 5 шагов к успеху вашей компании ОнЛайн и на устройствах FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML PDF MOBI форматы.

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги.

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 199.00 руб.

Основы HR Digital для HR и рекрутера

Книга Основы HR Digital для HR и рекрутера из серии , созданная Мария Савченко, может относится к жанру Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала. Стоимость электронной книги Основы HR Digital для HR и рекрутера с идентификатором 37393186 составляет 249.00 руб.Мария Савченко Основы HR Digital для HR и рекрутера в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала

Электронная книга Основы HR Digital для HR и рекрутера

Короткоо главном в электронной книге с идентификатором 37393186:

 

Эту книгу я написала для того, чтобы расширить инструментарий HR и рекрутеров по поиску персонала в онлайн-среде. Я синхронизировала опыт поиска и подбора персонала с инструментами digital-маркетинга.Вы сможете понять, с каких шагов необходимо начать работу по поиску персонала онлайн, по какому принципу работает контент в социальных сетях, и будете знать, как составить свою первую вакансию, которую не стыдно будет разместить в социальных сетях.

Электронная книга из серии автор(-ы) Мария Савченко в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, будет интересна тем, кто ищет информацию по теме Самиздат, рекрутинг, HR-брендинг, хедхантинг, HR-менеджмент, Мария Савченко.

Можно читать Основы HR Digital для HR и рекрутера ОнЛайн и на устройствах FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML PDF MOBI форматы.

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги.

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 249.00 руб.

HR-брендинг: лучшие практики десятилетия

Книга HR-брендинг: лучшие практики десятилетия из серии , созданная Нина Осовицкая, может относится к жанру Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала. Стоимость электронной книги HR-брендинг: лучшие практики десятилетия с идентификатором 33173312 составляет 299.00 руб.Нина Осовицкая HR-брендинг: лучшие практики десятилетия в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала

Электронная книга HR-брендинг: лучшие практики десятилетия

Короткоо главном в электронной книге с идентификатором 33173312:

 

Новая книга об HR-брендинге основана на лучших проектах победителей и номинантов «Премии HR-бренд». 2015 год – юбилейный для Премии, это отличный повод подвести итоги десятилетнего развития HR-брендинга на российском рынке.

В книге представлен пошаговый алгоритм работы с брендом работодателя и анализ основных актуальных тенденций. Отдельный раздел – интервью с HR-директорами и руководителями компаний, наиболее успешно работающих со своим брендом работодателя, стоявших у истоков этого направления. Топ-менеджеры и HR-менеджеры DHL, JTI, Пивоваренной компании «Балтика», «ВымпелКома» («Билайна»), КПМГ и МТС делятся своим опытом. И, конечно, большой раздел с практическими кейсами – эта информация будет полезна любому HR-специалисту.

Проекты компаний, представленные в книге, направлены как на решение традиционных HR-задач (подбор, адаптация, обучение, мотивация, внутренние коммуникации и т. д.), так и на поиск инновационных решений (автоматизация HR-процессов, предиктивная аналитика, коллективное прогнозирование, геймификция). Также в книге представлены уникальные социально значимые проекты, которые выходят за рамки узких бизнес-задач и помогают объединить сотрудников, создать сильную команду.

Дополнительную уникальность электронной версии обеспечивает заключительный блок, посвященный влиянию цифровых технологий на сферу Human Resources, ее диджитализации, развитию персонала, корпоративной культуре. Результаты проведенных в 2017 году опросов на эти темы визуализированы в удобной графической форме.

Аудитория книги: HR, маркетологи, руководители всех уровней.

Электронная книга из серии Деловой бестселлер автор(-ы) Нина Осовицкая в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, будет интересна тем, кто ищет информацию по теме советы профессионалов, рынок труда, эффективное руководство, организация рабочего процесса, конкурентоспособность, рекрутинг, HR-брендинг, Нина Осовицкая.

Можно читать HR-брендинг: лучшие практики десятилетия ОнЛайн и на устройствах FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML PDF MOBI форматы.

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги.

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 299.00 руб.

HR-брендинг. Как стать лучшим работодателем в России

Книга HR-брендинг. Как стать лучшим работодателем в России из серии , созданная Нина Осовицкая, может относится к жанру Маркетинг, PR, реклама, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала. Стоимость электронной книги HR-брендинг. Как стать лучшим работодателем в России с идентификатором 6599288 составляет 129.90 руб.Нина Осовицкая HR-брендинг. Как стать лучшим работодателем в России в жанре Маркетинг, PR, реклама, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала

Электронная книга HR-брендинг. Как стать лучшим работодателем в России

Короткоо главном в электронной книге с идентификатором 6599288:

 

Как сделать так, чтобы сотрудники с удовольствием приходили на работу, прикладывали максимум усилий для достижения наилучших результатов и оставались в компании как можно дольше?

Ответ вы найдете в этой книге. Она знакомит читателя с лучшими практиками и новейшими тенденциями в HR-брендинге и является логическим продолжением более ранних изданий из этой же серии: «Как построить HR-бренд вашей компании. 53 способа повысить привлекательность компании-работодателя» и «HR-бренд. 5 шагов к успеху вашей компании».

За последние годы тема развития и продвижения бренда работодателя стала очень актуальной и востребованной на российском рынке. Все больше компаний – не только крупных и известных, но и небольших, из разных отраслей экономики, из разных городов и регионов – начинают использовать в своей работе HR-брендинговые технологии, которые позволяют им добиваться значительных успехов в бизнесе.

Автор книги Нина Осовицкая, консультант «Премии HR-бренд», представляет широкому кругу читателей специально отобранные компанией HeadHunter результаты исследований и примеры из российской и зарубежной практики HR-брендинга. Основная часть материала, его смысловое ядро – проекты, представленные участниками «Премии HR-бренд 2010».

Даже непрофессионалам в сфере HR будут понятны и интересны успешные примеры реализации таких программ, как HR-брендинг в социальных сетях, адаптация новых сотрудников или инновации в обучении и развитии персонала. Своим опытом делятся как мировые компании с вековой историей, так и молодые, но очень амбициозные и креативные команды. Вы узнаете, как работают со своим HR-брендом Coca-Cola НВС Eurasia, DHL, Intel Corporation, «Мобильные ТелеСистемы» (МТС), УРАЛСИБ и многие другие.

Это издание является уникальным источником новых идей, технологий и просто оригинальных находок, которые помогут работодателям стать по-настоящему привлекательными как для кандидатов на рынке труда, так и для собственных сотрудников.

Книга предназначена для директоров и менеджеров по персоналу, руководителей департаментов маркетинга, а также генеральных директоров компаний.

Электронная книга из серии автор(-ы) Нина Осовицкая в жанре Маркетинг, PR, реклама, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, будет интересна тем, кто ищет информацию по теме деловая карьера, эффективное руководство, организация рабочего процесса, HR-брендинг, Нина Осовицкая.

Можно читать HR-брендинг. Как стать лучшим работодателем в России ОнЛайн и на устройствах FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML PDF MOBI форматы.

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги.

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 129.90 руб.

HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик

Книга HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик из серии , созданная Нина Осовицкая, может относится к жанру Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала. Стоимость электронной книги HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик с идентификатором 42254230 составляет 249.00 руб.Нина Осовицкая HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала

Электронная книга HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик

Короткоо главном в электронной книге с идентификатором 42254230:

 

Новая книга Нины Осовицкой «HR-брендинг: управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик», продолжающая серию публикаций «Библиотеки HeadHunter», предлагает читателям познакомиться с самыми актуальными тенденциями в сфере построения репутации компании как работодателя. Лауреаты и номинанты конкурса «Премия HR-бренд 2012», различающиеся по географии присутствия, масштабам, профессиональным областям деятельности и численности штата, предоставили оригинальные программы, направленные как на работу с внешней целевой аудиторией и позиционирование своих преимуществ на рынке труда, так и на работу с действующими сотрудниками.

Проекты направлены на эффективное решение главных задач, с которыми сталкиваются сегодня владельцы бизнесов, директора и топ-менеджеры: не только привлечение, но и удержание талантливых специалистов, повышение их вовлеченности и лояльности к компании, поиск новых методов мотивации сотрудников и повышения их результативности, освоение новых технологий для обеспечения более гибких и комфортных условий труда, расчет прозрачных показателей эффективности работы и многое другое.

«ВымпелКом», Coca-Cola НВС Россия, adidas Group, «Мэри Кэй», Госкорпорации «Росатом», «Сибур» и еще несколько десятков компаний наглядно демонстрируют, что персонал является их главным ресурсом, ценностью и приоритетом, доказывая ключевую роль HR-политики в увеличении финансовой прибыли и позитивного восприятия имиджа компании.

Завершающий раздел содержит исследования 2017-2018 годов и представляет собой срез современного состояния HR-среды в таких аспектах, как диджитализация, искусственный интеллект, автоматизация процессов.

Книга заинтересует не только собственников, руководителей и HR-специалистов, но и всех, кто стремится лучше разбираться в принципах функционирования рынка труда и, в частности, ежедневного взаимодействия работодателей с кандидатами и сотрудниками.

Электронная книга из серии автор(-ы) Нина Осовицкая в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, будет интересна тем, кто ищет информацию по теме рынок труда, конкурентоспособность, мировой опыт, рекрутинг, HR-брендинг, Нина Осовицкая.

Можно читать HR-брендинг. Управление талантами, онлайн-обучение, геймификация и еще 15 эффективных практик ОнЛайн и на устройствах FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML PDF MOBI форматы.

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги.

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 249.00 руб.

HR-брендинг. Фокус на эффективность

Книга HR-брендинг. Фокус на эффективность из серии , созданная Нина Осовицкая, может относится к жанру Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала. Стоимость электронной книги HR-брендинг. Фокус на эффективность с идентификатором 28904390 составляет 399.00 руб.Нина Осовицкая HR-брендинг. Фокус на эффективность в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала

Электронная книга HR-брендинг. Фокус на эффективность

Короткоо главном в электронной книге с идентификатором 28904390:

 

Новая книга о российской практике HR-брендинга основана на проектах победителей и номинантов юбилейной «Премии HR-бренд 2015». Последняя аналитика из исследований нашего рынка, лучшие практики от лучших работодателей России, интервью с яркими HR-профессионалами – интересная, свежая, а главное, практически применимая информация поможет вам эффективнее управлять брендом работодателя и в целом HR-функцией.

Аудитория книги: HR, маркетологи, руководители всех уровней.

Электронная книга из серии автор(-ы) Нина Осовицкая в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, будет интересна тем, кто ищет информацию по теме советы профессионалов, рынок труда, эффективное руководство, организация рабочего процесса, конкурентоспособность, рекрутинг, HR-брендинг, Нина Осовицкая.

Можно читать HR-брендинг. Фокус на эффективность ОнЛайн и на устройствах FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML PDF MOBI форматы.

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги.

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 399.00 руб.

HR-брендинг. Как повысить эффективность персонала

Книга HR-брендинг. Как повысить эффективность персонала из серии , созданная Руслан Мансуров, может относится к жанру Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала. Стоимость электронной книги HR-брендинг. Как повысить эффективность персонала с идентификатором 4977186 составляет 127.00 руб.Руслан Мансуров HR-брендинг. Как повысить эффективность персонала в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала

Электронная книга HR-брендинг. Как повысить эффективность персонала

Короткоо главном в электронной книге с идентификатором 4977186:

 

HR-брендинг – создание компанией имиджа отличного работодателя, для того чтобы привлечь и удержать лучших сотрудников, а также повысить эффективность их труда. Эта книга поможет читателю понять, какие факторы влияют на HR-бренд, подскажет, когда стоит задуматься об имидже предприятия на рынке труда и каким образом его создавать. Автор приводит методы, позволяющие выявить ошибки, снижающие производительность и успешность взаимодействия трудового коллектива, и дает рекомендации по их устранению. В книге представлены подходы, успешно применяемые на практике и дающие требуемые результаты. Она будет интересна не только научным и практическим специалистам по управлению персоналом, но и руководителям и собственникам компаний.

Электронная книга из серии автор(-ы) Руслан Мансуров в жанре Управление, подбор персонала, Управление, подбор персонала, будет интересна тем, кто ищет информацию по теме кадровая служба, HR-брендинг, Руслан Мансуров.

Можно читать HR-брендинг. Как повысить эффективность персонала ОнЛайн и на устройствах FB2 EPUB TXT RTF PDF HTML PDF MOBI форматы.

Ниже приведены ТЕГИ, по которым можно посмотреть аналоги.

ЧИТАТЬ ФРАГМЕНТ КУПИТЬ КНИГУ за 127.00 руб.